近年來，隨著市政、煤炭、交通等行業(yè)的迅速發(fā)展，自動化行業(yè)技術(shù)不斷提升，國內(nèi)外PLC企業(yè)也不斷推陳出新、升級換代原有的產(chǎn)品、技術(shù)以滿足市場對高品質(zhì)、先進產(chǎn)品的持續(xù)需求。和利時長期以來一直關(guān)注于PLC產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展趨勢，并不斷將最新的技術(shù)應(yīng)用到相關(guān)的產(chǎn)品中，滿足許多客戶的實際需要，同時保持了技術(shù)的延續(xù)和領(lǐng)先性，從而贏得業(yè)內(nèi)人士的肯定。

增加質(zhì)量控制投入  全面提高產(chǎn)品質(zhì)量

“什么問題都可以商量，唯獨質(zhì)量不可以商量”。和利時嚴抓質(zhì)量管理工作，大力貫徹“預(yù)防為主、控制過程、持續(xù)改進、追求卓越”的質(zhì)量方針。一是牢固確立“零缺陷”的質(zhì)量管理理念，樹立有缺陷的產(chǎn)品就是廢品的質(zhì)量意識，對產(chǎn)品質(zhì)量實行“零缺陷，精細化”管理，努力做到用戶使用的“零抱怨、零投訴”。二是建立起質(zhì)量事故預(yù)防機制，要形成制度，把預(yù)防當作日常工作來抓，進入例行工作程序，長期抓、反復(fù)抓、抓反復(fù)，養(yǎng)成習(xí)慣形成素養(yǎng)，真正把預(yù)防工作落到實處。三是建立科學(xué)有效的標準體系，讓員工“有法可依，有法必依”，養(yǎng)成“依法辦事”的自覺性，杜絕工作中的隨意性和盲目性，同時，建立完善的標準化管理體系。

和利時之所以在市場上保持持續(xù)、迅速的發(fā)展，就是因為和利時始終承諾把產(chǎn)品技術(shù)服務(wù)質(zhì)量放在第一位。這種承諾不單是產(chǎn)品的市場行銷行為，更是對制造工藝一個最為合理的肯定。主營產(chǎn)品主要包括可編程控制器（PLC）、運動控制器、觸摸屏、驅(qū)動器、光電接近開關(guān)、變頻器、機器視覺等控制產(chǎn)品。同時公司憑借在自動化領(lǐng)域多年的經(jīng)驗積累，充分發(fā)揮其自身技術(shù)優(yōu)勢，以其先進的產(chǎn)品及專業(yè)的技術(shù)服務(wù)團隊為廣大用戶提供個性化、全方位的整體解決方案。公司針對機器裝備制造商，提出“專業(yè)化、專機化、本地化”的服務(wù)理念，將控制技術(shù)與機械設(shè)備有機融合，實現(xiàn)這些機械設(shè)備的數(shù)字化軌跡控制、運動控制、邏輯控制及過程監(jiān)控，將先進制造技術(shù)、信息技術(shù)和智能技術(shù)在裝備產(chǎn)品上進行集成和融合，幫助用戶實現(xiàn)智能制造。公司秉承“真誠地為用戶設(shè)想” 的經(jīng)營理念，為用戶創(chuàng)造專業(yè)先進的解決方案、高性價比的控制產(chǎn)品、周到及時的增值服務(wù)，以實現(xiàn)“用自動化改變?nèi)藗兊墓ぷ鳌⑸詈铜h(huán)境”為目標，為提升用戶的行業(yè)競爭力創(chuàng)造價值。

打造人品工程  提升企業(yè)凝聚力

人才是企業(yè)發(fā)展的根本，管理的核心是處理好以人為中心的資源配置關(guān)系。為此，和利時提出“以人為本、整合資源、通力合作、創(chuàng)新超越”的理念。以人為本展開各項工作，重視對人的管理和對人才的教育、培養(yǎng)、使用，建立一整套符合現(xiàn)代企業(yè)人事制度要求的管理制度，實現(xiàn)“高層領(lǐng)導(dǎo)專家化、中層領(lǐng)導(dǎo)職業(yè)化、基層干部專業(yè)化、員工隊伍精益化”。以優(yōu)秀的工作質(zhì)量確保卓越的產(chǎn)品品質(zhì)，打造和利時精品工程，精良制造、推良出新，以強大的核心競爭力適應(yīng)未來戰(zhàn)略發(fā)展需要。

關(guān)于和利時

北京和利時集團始創(chuàng)于1993年，是一家自主設(shè)計、制造自動化控制系統(tǒng)平臺，提供行業(yè)解決方案與服務(wù)的高科技企業(yè)集團，被國家發(fā)改委、財政部、海關(guān)總署、國家稅務(wù)總局聯(lián)合認定為國家級的企業(yè)技術(shù)中心。和利時主要包括過程自動化、工廠自動化、機器控制、核電站儀控、鐵路自動化、城市軌道交通自動化、醫(yī)療設(shè)備及診療自動化、電子制造、自動化產(chǎn)業(yè)投資管理等多個業(yè)務(wù)單元。